3月7日至13日，院長吳建平帶領(lǐng)院辦、人事處、科研處及財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)人分別對14個(gè)研究所進(jìn)行了調(diào)研，各研究所領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加了會(huì)議。

吳院長一行聽取了各研究所2017年重點(diǎn)工作任務(wù)計(jì)劃、推進(jìn)措施方案及存在的困難和問題，具體了解了各研究所“十三五”規(guī)劃、科研產(chǎn)出、成果轉(zhuǎn)化、人才隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)條件建設(shè)、管理服務(wù)等方面的相關(guān)工作，進(jìn)行了充分討論，并有針對性的提出了意見和要求。吳院長強(qiáng)調(diào)，2017年作為我院工作落實(shí)年，各研究所領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化“四個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，注重抓管理，抓發(fā)展，抓服務(wù)、抓政治，要在科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化上下功夫，推進(jìn)全年各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

院辦、人事處、科研處及財(cái)務(wù)處等部門負(fù)責(zé)人分別結(jié)合各自職能，有針對性地向各研究所提出了意見和建議。